Meno male che ieri sera ho vinto a calcetto!

Sto lavorando per tre (3) persone, ognuno dei quali ha un grado di importanza (a livello gerarchico) che è uguale all’altro, e si stanno occupando dello stesso progetto (conferma, commessa, chiamatela come volete). La cosa esilarante e che devo dimenarmi come un’anguilla tra le loro incomprensioni, le loro gelosie, le loro decisioni non prese perché delegato all’altro e, non ultime, le loro paturnie (è italiano, perché word non me lo ha corretto). Questa è l’ennesima dimostrazione, di come si possa lavorare bene in una ditta di 200 persone.
Ma io mi chiedo, non sarebbe meglio dare tutto in mano ad un’unica persona? Un solo referente? Un solo responsabile?

Meno male che ieri sera ho vinto a calcetto!